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[分享]千人计划申报中的问题总结[原创]
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作者
[分享]千人计划申报中的问题总结[原创]
songsong
[
博客
]
头衔: 海归上尉
声望: 学员
性别:
加入时间: 2010/07/27
文章: 133
海归分: 7060
标题:
[分享]千人计划申报中的问题总结[原创]
(2059 reads)
时间:
2010-9-10 周五, 15:04
作者:
songsong
在
海归商务
发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com
千人计划论坛为您总结在千人计划申报中遇到的问题:
由于Q8现在是大家最关心的,所以置顶请大家查看:
Q8:千人计划第五批指的是10年的5月份申报的那一批?还是9月份即将申报的这一批啊?如果 是9月份的这一批,我们还没有开始,正好用新的标准。如果是5月份的那一批,我们已经报到中组部 ,而且好多不能全职回来。我们还的重新组织填写申报!!!!!
A:千人计划专家回复--第五批是年初计划5月份申报的,因各种原因推迟到八月份,按新的要求申报。
Q1:我们是民营高新科技企业,看到文件中写的有什么上级主管部门,我们没有像国企事业单位的什么上级主管部门,我们公司请来的同事,满足了“千人计划”中引进人才提出的条件,所以想申请这个……请问,具体应该怎么做呀?!
A:民营高新技术企业,如果申报创业人才的话,请咨询当地高新区;如果申报创新人才的话,请咨询党委组织部。
Q2:2010千人计划 第四批什么时候批下来,什么时候才能公布结果呢
A:第四批已经批准公布了。
Q3:想请问下,深圳的单位要申报,应该向哪里申报?文中的“有关部门”,这个概念比较模糊。接受个人推荐的倒是有详细的部门,而且也找得到,但是我们单位已经跟海外人才签定合同的。请如果有知道的,能不能拜托告知。
A:让所在园区或县级以上组织部门向上报,或者直接问问所在地省级党委组织部门人才处。
Q4:“千人计划”引进的高层次人才应符合哪些基本条件?
A:“千人计划”引进的人才,应在海外取得博士学位,原则上不超过55岁,引进后每年在国内工作一般不少于6个月,并符合下列条件之一:在国外著名高校、科研院所担任相当于教授职务的专家学者;在国际知名企业和金融机构担任高级职务的专业技术人才和经营管理人才;拥有自主知识产权或掌握核心技术,具有海外自主创业经验,熟悉相关产业领域和国际规则的创业人才;国家急需紧缺的其它高层次创新创业人才。
根据创新人才和创业人才的不同特点,及不同事业平台的具体需要,拟引进人才还应具备相应的其它条件。比如,创业人才应拥有自主知识产权和发明专利,且其技术成果国际先进,能够填补国内空白、具有市场潜力并进行产业化生产;有海外创业经验或曾在国际知名企业担任中高层管理职位3年以上,熟悉相关领域和国际规则,有经营管理能力;自有资金(含技术入股)或海外跟进的风险投资占创业投资的50%以上,等等。
除“千人计划”之外,国家鼓励并支持各个层次的海外高层次人才回国(来华)工作。尚不符合“千人计划”条件、但希望回国(来华)工作的,可以申请教育部“长江学者奖励计划”、中科院“百人计划”、自然科学基金委“国家杰出青年科学基金”,以及其他部门和各省、区、市的人才引进项目。
看看相关的文件吧,上面都有的。
Q5:“千人计划”引进的高层次人才应符合哪些基本条件?
A:“千人计划”引进的人才,应在海外取得博士学位,原则上不超过55岁,引进后每年在国内工作一般不少于6个月,并符合下列条件之一:在国外著名高校、科研院所担任相当于教授职务的专家学者;在国际知名企业和金融机构担任高级职务的专业技术人才和经营管理人才;拥有自主知识产权或掌握核心技术,具有海外自主创业经验,熟悉相关产业领域和国际规则的创业人才;国家急需紧缺的其它高层次创新创业人才。
根据创新人才和创业人才的不同特点,及不同事业平台的具体需要,拟引进人才还应具备相应的其它条件。比如,创业人才应拥有自主知识产权和发明专利,且其技术成果国际先进,能够填补国内空白、具有市场潜力并进行产业化生产;有海外创业经验或曾在国际知名企业担任中高层管理职位3年以上,熟悉相关领域和国际规则,有经营管理能力;自有资金(含技术入股)或海外跟进的风险投资占创业投资的50%以上,等等。
除“千人计划”之外,国家鼓励并支持各个层次的海外高层次人才回国(来华)工作。尚不符合“千人计划”条件、但希望回国(来华)工作的,可以申请教育部“长江学者奖励计划”、中科院“百人计划”、自然科学基金委“国家杰出青年科学基金”,以及其他部门和各省、区、市的人才引进项目。
看看相关的文件吧,上面都有的。
如果您是海归,如果您想做海归,如果您是有实力的海外高层次人才,就请关注国家的“千人计划”。如果您还有对“千人计划”不明白的问题,可以回帖将您的问题留下,我会时常来看大家的哦。
上海“千人计划” 一次性提供100万安家费
上海正式启动实施地方'千人计划',本市及用人单位将为引进人才一次性提供100万元的生活资助。另外,在居留和出入境、落户、社会保险、住房、通关、医疗保障、子女入学、配偶安置等方面,为人才提供更加完善的特定生活待遇。在资助、税收、薪酬等方面,构建更加灵活的激励机制。
来源:千人计划网站
作者:
songsong
在
海归商务
发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com
标签:
千人计划 申报
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songsong
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