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主题: [原创]深圳知名电信公司年薪150w+急聘人力规划资深专家

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[原创]深圳知名电信公司年薪150w+急聘人力规划资深专家

happynl

头衔: 海归下士

性别: 性别:女

加入时间: 2008/05/30
文章: 9

海归分: 347

标题: [原创]深圳知名电信公司年薪150w+急聘人力规划资深专家 (1122 reads) 时间: 2008-9-04 周四, 19:44

作者：happynl 在海归招聘发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

工作职责
1.负责公司整体人力规划系统（方法，流程等）建设,组织制订并实施公司全球化人力资源规划与配置。
2.组织建立公司人力资源预算与监控管理机制，基于业务预测实施人力资源的滚动预、核算管理。
3.研究各类人员配置规律，指导公司内部不同的业务单元开展人力规划工作,确保形成合理的内部人才配置结构。
4.负责公司全球人力资源布局的研究与规划，提出可行性方案并负责组织实施。
5.负责内部人才市场的建设，建立起通畅的内部人员流动机制，优化人员配置。
6.建立并领导人力规划专家团队，确保公司的人力规划政策、流程在各层级、各部门得到有效实施。
任职资格：
1.12年IT/通讯行业知名企业HR工作经验，其中6年以上人力规划主管工作经验；或具备全球性知名咨询顾问公司工作经验，成功主导过2个以上IT/通讯行业人力规划的咨询服务项目
2.熟悉人力资源管理相关业务与知识，掌握人力资源规划方面的专业知识、技巧
3.对IT/通讯行业人才市场的充分了解，熟悉相关岗位的人员配置方法

联系方式：
mail/msn: [email protected]

作者：happynl 在海归招聘发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

标签: 人力资源资深专家 HR 资深规划专家,

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